逼自己养成这15个习惯，你将变得更强大
逼自己养成这15个习惯，你将变得更强大改变工作方法，目的既不是减少加班时间，也不是消化带薪假期，而是在有限的时间内取得更大成功，得到更多报酬，收获更多幸福。现在的优秀人才不仅具备与其他公司打交道的能力，还要接受管理层360度评价。因此，只靠讨好上司来安身立命已经变得困难。在激烈变化中生存，停滞不前本身就是风险。本书作者越川慎司在25家客户公司的共同写作下，对5%的精英员工和另外95%的普通员工做了
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