有效的加班证据有哪些？需要注意哪些关键问题？
有效的加班证据有哪些？需要注意哪些关键问题？在劳动争议中，加班费是常见的争议事项，至少占劳动仲裁案件数量的10%以上。而且加班费很容易秋后算账，就是员工在职时不提，离职后算总账。听说某公司有位员工离职后，拿出几百页的加班费证据来仲裁公司，要求支付入职以来的全部加班费，让人叹为观止。但是在司法实践中，劳动者加班费胜诉的比例其实并不大。最主要的原因还是加班证据不足。说到加班证据，我们最容易想到的就是考
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