面试邀约话术

做不好面试话术,面试邀约等于0

做不好面试话术,面试邀约等于0在人才越来越重要的今天,很多人日常转换工作已经变得非常普遍,与之对应的是面试者放鸽子不足为奇,这对hr招聘官带来了一个深层次的问题,如何能够通过面试者简历,不管是搜到的人才还是投递的简历,找到面试者的关键信息,邀约面试,考验技术又考验心里,面试话术,你做到了吗?下面面试的流程分享给大家,可以参考下:1. 表明身份首先确认是否是应聘者本人以及应聘者现在是否有空或是否方便