晋升攻略

成为领导最在乎的六种人,离晋升就不远了

成为领导最在乎的六种人,离晋升就不远了1、能帮他晋升的人。可能是他的上级领导,也可能是具有深厚背景的下属员工。2、能创造业绩的人。领导要晋升,一定要有业绩支撑。所以,他会重视那些能给他带来业绩的能人。3、能给他安全保障的人。领导一般只关注大局,细节方面肯定无法亲力亲为。因此,他需要有人帮他把关,帮他规避风险,保证安全。比如,重要合同的把关,重要项目的监督。4、能服从他,给他面子的人。领导的权力掌控

老人言:想晋升,请务必弄懂这些职场“潜规则”

老人言:想晋升,请务必弄懂这些职场“潜规则”不管你是刚步入职场,还是步入职场多年,只要你有晋升的意愿,而到现在还没晋升,劝你好好看看,你绝对是犯了其中的某一条,只要改正,晋升就在向你招手。第一条:在职场与同事之间,一定要多听少说,多听是为了让你掌握更多的信息,而少说是为了防止你祸从口出,而且你说的越多,别人对你了解的越多,就会越不在意你。而且一般坑你的都是对你最了解的人,所以保护好自己的秘密,管住