累死三军

大将无能,累死三军(领导必读)

大将无能,累死三军(领导必读)其实每个人都具备潜在的领导能力,不少人总是将领导力与高职位联系在一起,领导力不是一个位置,它是一个过程。~~~~~~~~~~大将无能,累死三军员工绩效差,领导不要抱怨员工的无能,而要检讨自己,通常错在于:1、错在选错人;2、错在如何带人;3、错在有没有建立规范的制度和流程、标准;4、错在不善于培养员工,没给员工授权锻炼其能力;5、错在没有建立竞争机制不敢于PK淘汰人。