选人

选人、用人、育人 、留人的17个原则(精辟干货)

古今中外,人才的重要性都不言而喻。古人很早就认识到了人才的重要性。在我国历史上,历代思想家、政治家都认识到为政之要,惟在得人,发出了千军易得,一将难求的感叹。所以,老板要学会如何选人、用人、育人 、留人。选人的原则1、只选对的,不选贵的选人勿苛刻,适合即可。2、敢于选用比自己更优秀的人善用比自己优秀的人,才能让自己变是更优秀。3、品德优先,能力第二德才兼备,优先使用;有德无才,培养使用; 有才无德

管理智慧——关于:选人、用人、育人 、留人,一次说透!

管理智慧关于:选人、用人、育人 、留人,一次说透!职场是一门学问,而管理则是一门艺术。点击关注,每天接受管理干货,管理视野,每天坚持分享原创干货选人1、只选对的,不选贵的选人勿苛刻,适合即可。选人2、敢于选用比自己更优秀的人善用比自己优秀的人,才能让自己变是更优秀。选人3、品德优先,能力第二德才兼备,优先使用;有德无才,培养使用;有才无德,限制使用;用人4、合适的人放在合适的位子上把人才放到适合他