当团队有人离开，管理者应该怎么办
当团队有人离开，管理者应该怎么办导读：1、离开原因分析2、安抚团队情绪3、制定改进措施当下经济环境不好，因为公司业绩不佳，有员工主动跳槽，寻找更好单位的，有单位为了节省成本，被动裁员的，也有根据绩效考核，因团队优化劝退的。有的企业管裁员要优化，有的叫同学毕业了，不管哪种形式，有人员离开对团队氛围肯定会有影响。前段马斯克收购推特，收购后宣布大裁员，而且是行动特快，有的人还在开会，发现自己账号被注销了
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