年终总结怎么写?职场小白看过来
每年到这个时候,很多职场人都会头疼一阵子。对于一个没有任何工作经验,刚刚从学生身份转变过来成为打工人的职场小白来说,写好年终总结是十分重要的,当然,一份好的年终总结报告,也不是那么容易写出来的。
年终总结怎么写?职场小白看过来
首先要全面总结,然后要有重点,有亮点,突出变化和进步,也要总结不足,提出改进方案。写得好,说明过去一年表现好,有可能可以拿到更高职位或者更高薪水。另外也算是给自己过去一年的学习和成长,做一次复盘。
年终总结怎么写?职场小白看过来
那么,该怎么写好自己的年终总结呢?小跃给大家一些具体的小建议:
1、千万不能是流水账
比如:一月做了什么,二月做了什么…… 这样的内容价值不大,反而会让老板或高管觉得,你有划水的嫌疑。另外还有一种流水账是,罗列老板交代的事情,一件件地说明完成的进度,这样看起来是目标导向,但看起来只有被动,没有主动。
2、不关注工作价值,也是大忌
如果你在你的年度工作总结中,罗列了很多已经完成了的工作项目,也是比较鸡肋的。你更需要关注的是,每个项目你发挥了什么作用,你的工作产生的价值是什么(如果能写清楚)。比如,同样一件事,你写「对某某业务模块成功地进行了人力资源方面的支援」远不如「通过对人才需求的挖掘,将该业务部门的人员的离职率下降了15%,同时人均效能产出提高了20%,通过一年的努力,该业务部门的业绩已经比去年同期高出了30%」
3、要降低领导的预期
要有一个符合预期的自我评价,也要展现一下工作缺陷,坦诚地说自己应该改进。应该有和同期的工作基本对比,比如,相对去年,自己哪些地方有提升。应该有下一年的基本目标,比如,新的一年在某项工作技能上有所突破。先列下来。
4、年终总结的万能公式:
总结6步法
①简述今年的主要工作重心 :
快速回顾今年工作重心,如果有必要,也应该对比去年。
②都做了哪些具体的事情
做到什么样,我的作用,产出了什么,价值是什么…
③获得的成绩与肯定:
受到同事肯定/客户表扬/用户认可,同时对其他同事的认可
④问题和遗憾的部分:
没做好的事情是什么,原因是什么,重新来会怎么做?内容尽量客观,理性,尤其注意别推脱责任。
⑤自我的综合评定:
自己认为的绩效应该是怎样的,但没有做到,主要理由和原因是什么?
⑥明年的工作计划:
明年,学习管理技能/学习新技术/探索新的业务领域…
年终总结怎么写?职场小白看过来
当然,以上只是参考。没有实打实地干,再漂亮的总结都是花拳绣腿,可能一时会给你涨分,但与你自己的现实不符合,使得别人对你的判断失真,那么总结有多漂亮,摔下来就有多惨。
总结,就是展示工作成果,让人看到希望,为自己创造机会。
总结,是把经历变为经验,把经验转化成能力的关键。
总结,是不断地确认自己现实的定位,为更好地出发,提供最为真实准确的基础。
如果今年的年终总结没写好。明年怎么办?
从现在开始,做好工作记录,不要只依赖自己的记忆,勤于回顾自己,勤于提升自己,不要躺平!
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