稻盛和夫：“把握人心”是企业管理的必要条件
稻盛和夫：“把握人心”是企业管理的必要条件《企业成长战略》“把握人心”是企业管理的必要条件所谓企业治理就是“治人”,要想建立行之有效的制度或体系,则必须先“把握人心”,即“治人”。每日一谈所以说,面对经济全球化的时代,日企对于海外子公司等分支机构的公司治理制度必须符合两大条件:①采取与“执行董事制度”类似的机制来进行管理;②灵活运用美国企业中较为常见的系统性管理手段。但要注意的是,仅仅拥有先进的管
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