餐厅员工手册---奖励与惩罚
第五章 奖励与惩罚第一节 奖励为充分发挥员工的积极性，创造自信向上的工作氛围，树立追求进取的企业信念，给员工提供展现自我的舞台，对于工作表现突出员工给予奖励。一、一般性奖励①服务行为标准，工作积极主动性②模范遵守公司规章制度。③无己之过而能忍受宾客无理刁难，保持良好服务者。④努力学习刻苦钻研掌握全面工作技能。⑤团结同事，无私帮助同事，在同事中口啤好。⑥拾金不昧维护公司形象者。一般性奖励，将给予口头
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