老人言：和领导沟通的5个“潜规则” ，早知道不吃亏
老人言：和领导沟通的5个“潜规则” ，早知道不吃亏01收起锋芒，不要显得比领导更聪明。否则领导就会拍着你的肩膀说“你很聪明，再留在这里岂不是浪费人才吗？以后你不用在这里上班了。”野心人人都有，但可有不可露。02只给领导提建议，不给领导提意见。建议会以锦上添花的形象呈现在领导面前，领导乐意听。而意见是在给领导挑毛病，领导不接受。兼并领导的立场是上策，这样可以维护领导的权威，不伤及领导的尊严。03被领
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老人言：职场生存法则11则
老人言：职场生存法则11则 一、做事很重要，但是更要学会做人 新人入职如果只是埋头做事，最后顶多是个兵，当不了将。所谓做人不过就是多笑点，多帮点，有事儿多主动点，这些“多”不会让你累死，但是会让你很快能融入这个团队，让大家记得你。 多笑，多说，多问，少气，少打听。每个人都喜欢正能量的新人，背后打听和筹划一些扯淡的事儿，是很二的，因为你根本不知道你打听的对
老人言：老领导暗示，有城府的人都有这6个特征
老人言：老领导暗示，有城府的人都有这6个特征城府 出自《宋史 傅尧俞传》，比喻令人难以揣测的深远用心。城府原意是指一个城市或一家府院（过去地主和资本家的私家住宅占地面积都很大，比如红楼梦中的贾府），说一个人很有城府是形容人的胸怀很宽广，很有包容性，很能理解和体谅别人的感受。“城府”特指人们在待人处事时的心机，心无城府即为人坦率。如此看来，城府的深与浅代表着世人在处理人际关系时的心机的多与少，而“心
老人言：做人、做事、做官，“十悟”送给大家
老人言：做人、做事、做官，“十悟”送给大家做人做事做官无论是选择题，抑或是问答题，都是每个人不可回避和无法绕开的人生大课题，都活生生地摆在大家面前，需要各自用心破题，用力解题，寻找答案，为自己的人生交一份满意的答卷。有鉴于此，“十悟”以飨大家。一、世界观、人生观、价值观是干好干坏的“总开关”世界观人生观价值观就是观世界、观人生、观价值，是一个人对世间万物、人生目标、价值取向的立场观点态度和看法的总
老人言：一个成熟的机关干部该说什么、该做什么？请深思
老人言：一个成熟的机关干部该说什么、该做什么？请深思一个成熟的机关干部应该怎样说话做事？少说多做，踏踏实实做人。这些败人品的话少说1. 少说自己的成绩任何工作都需要团队协作才能完成，有了成绩应该感谢团队的贡献。过度地炫耀自己，很可能无意间就伤害了身边的人。你越炫耀，别人越觉得是在影射他们。换位思考一下，换做你也会这么想。2. 少说抱怨的话虽然工作中会遇到很多困难，虽然吃苦受累才能有点滴成就，虽然常
老人言：领导看过来，这样做可以提升你的领导力！
老人言：领导看过来，这样做可以提升你的领导力！1、不要随便显露你的情绪。2、不要逢人就诉说你的困难和遭遇。3、在征询别人的意见之前，自己先思考，但不要先讲。4、讲话不要有任何的慌张，走路也是。5、重要的决定尽量有别人商量，最好隔一天再发布。6、不要一有机会就劳叨你的不满。7、对身边发生的事情，常思考它们的因果关系。8、对做不到位的执行问题，要发掘它们的根本症结。9、做什么事情都要养成有条不素和井然
老人言：社交礼仪就是“叩门砖”，这些建议，职场新人最好读一读
老人言：社交礼仪就是“叩门砖”，这些建议，职场新人最好读一读社会交往中的“黄金4原则”：1、对你的同事要友好谦逊，保持微笑，友好交流。2、与周围的人保持友好的关系，并寻找机会为他人做更多的事情。例如，如果你的同事病了，你可以考虑为他做一碗美味的汤，别人会永远记住你的好。3、当有人把你介绍给朋友时，你应该努力记住他们的名字。将来，你一见面就可以叫他的名字，人们会觉得这个人很热情，很体贴。4、我们应该
职场老人言：退休老干部总结的职场真相（经验之谈）
职场老人言：退休老干部总结的职场真相（经验之谈）1、埋头苦干前，千万要想好是不是正确的路，否则再也都没用。2、和你说单位不行，鼓励你出去看看，但是他自己却不走，因为你他想让你走！3、很多人成功真的是靠运气，只是很少人会承认。4、加班的时候觉得自己效率很高，而效率很高的时候其实根本不需要加班。5、至于忠诚，你要相信，一旦你干不动，公司是很无情的。6、职场中不公平是常态，永远不要去追求绝对的公平。7、
老人言：靠谱，比聪明、能力强、勤奋更重要！
老人言：靠谱，比聪明、能力强、勤奋更重要！过去我们夸一个人用的最多的词，无非是“能力强”、“聪明”、“勤奋”、“自律”、“努力”，但渐渐地，夸一个人“靠谱”，成了最高级的评价。股神巴菲特说：“靠谱，是比聪明更重要的品质。”与不靠谱的人交往，是对时间、生命的极大浪费。这8个细节告诉你，身边的人谁最靠谱。01收到会回复生活中经常会遇到这样一种人：你通知工作，他迟迟不回复，导致你不知道任务是否传达成功；
老人言：平台背后有玄机，千万莫惹“大机关”里的“小办事员”
老人言：平台背后有玄机，千万莫惹“大机关”里的“小办事员”这里所说的大机关，是指省部一级机关和央企总部机关等。所谓的小办事员，主要指这些大机关里不带“长”的普通办事员、协理员、助理员、科员和参谋等。之所以称呼他们为小办事员，没有恶意和贬义，也没有不尊重的成分，更没有小瞧与轻视的意味。只是对应于他们的领导，这些公务人员看似级职务别低了一些，权利小了一些，如此而已。实际上，大机关里的的小办事员能量大得
