任务型团队是如何协作的? 一不同的组织形态是如何连接的?任何企业,内部连接机制都是复合和立体的。不同的组织形态意味着不同的连接机制组合:1.直线职能制(权力+流程)这是传统的集权型组织形态和管理体制。基本连接方式显然是权力机制。但是,职能制结构下,为打破部门/机构之间的阻隔,企业常常会设立跨部门/机构的任务型项目小组(团队)。而这种常见的次级组织形态内部,既存在权力连接,也存在流程连接。2.事业部制(交易+权力)这是双层经 职场 2023年05月03日 0 点赞 0 评论 880 浏览
TED演讲:如何和他人进行良好的团队合作? 中英全文(来自TED官网)It's August 5, 2010. A massive collapse at the San José Copper Mine in Northern Chile has left 33 men trapped half a mile -- that's two Empire State Buildings -- below some of the 职场 2023年05月03日 0 点赞 0 评论 1479 浏览
狼性文化和狼性团队精神,你需要多少? 在所有哺乳动物中,最具韧性,莫过于狼,最具成就者,莫过于狼。狼群生存的最重要技巧就是能够把所有的精力都集中于捕猎上,它们只要瞄准目标,就会有组织地展开行动,不达目的决不罢休。狼的坚韧形象、勇敢气质及协作精神符合当代卓越企业的需求。如果每一个人都具有一些狼性精神,必将是企业和个人之幸。之所以提笔写这样一个话题,是因为当下我们所处的生存环境快速发展,各行各业竞争激烈,不由得你不思考,不由得你不进步,不 职场 2023年05月03日 0 点赞 0 评论 840 浏览
狼性一样的团队精神 狼性就是一种团队精神,一种创新精神和顽强的拼搏精神,是一种在有限 ( 或劣势 ) 环境和资源条件下求生存和求发展的手段,是一种主动奉行自然界优胜劣汰规则,优化集体的危机意识!狼性精神狼也,狠狠地盯住一个目标,锲而不舍、用心专一、不达目的,则不罢休。狼性如此,成功之势定矣。呜呼!狼性可佩可敬,人性对及此乎?狼性文化,是指将狼野性、残暴、贪婪、暴虐的特质变通为一种拚博的精神运用到事业之中,它是一种先进 职场 2023年05月03日 0 点赞 0 评论 871 浏览
如何进行高效团队协作 俗话说:众人拾柴火焰高。无论是工作还是学习中,团队协作都是特别重要的。三个和尚的故事大家耳熟能详,从一个项目管理的的角度来分析这个故事:同样完成一个项目,缺乏团队协作的结果还不如个人独立工作。然而现实是,术业有专攻,由于个人了能力有限,所以在实施一个项目时,必须建立一个由多人组成的项目组。项目组能否和谐地进行团队协作,将决定这个项目能否成功。如何进行高效的团队协作就与其三因素有关了。团队协作中的三 职场 2023年05月03日 1 点赞 0 评论 1356 浏览
销售持续下滑,运营、商品,谁来背锅??? 当销售下滑或者没完成的时候,领导去了解情况时经常会听到以下几种声音:销售目标太高了,流量越来越贵,以我们的投入和现状根本不可能完成;货品端折扣把控太严格,没办法配合营销玩法;上新频率或者主推款款式、质量、库存等要求达不到,获取不了流量;运营只知道打折和做活动,不赚钱没预算;只卖主推款,平滞销款库存积压,资金周转率差;线上是卖图片的,视觉效果不行导致款卖不好;不能按时给到样衣和设计企划,只能走拍赶上 职场 2022年05月03日 0 点赞 0 评论 306 浏览
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