每日一题：请谈谈你对xx市“拆墙透绿”的看法，并提出具体可行的针对性的建议
材料：近日，衢州市卫健委拆除160多米长的围墙，原本独立的院子成了街区的公共空间。今年以来，衢州市委、市.政府提出“拆墙透绿”打造无围墙城市，机关事业单位率先拆除围墙，提升绿化品质，让绿于民，敞开空间与民共享。目前，全市已有111家机关事业单位确定要“拆墙透绿”。
在衢州市行政中心，原本起到围墙作用的绿篱已经变成草坪，站在大楼前，一眼就可以看见马路上来来往往的 车辆。同时不见踪影的还有伸缩门，取而代之的是郁郁葱葱的花箱，还增加了停车位，在双休日和节假日，会向市民免费开放停车。衢州市机关事务保障中心负责人说:“单位拆除院墙，改善了人居环境，提高了城市的品位，拉近了与老百姓的距离。”衢州市本级13家政府机关单位分三期进行“拆墙透缘”工作，已经完成7家，其余的将在12月底前全部完成。衢州还出台了《衢州市区“拆墙透绿”设计导则》，要求在拆除围墙时结合地形环境、用途性质、邻边关系等不同情况，因地制宜，改造绿化，为市民提供更多的绿色开放共享空间。
除市本级外，衢州各县(市、区)政府大院也在“拆墙透绿”范围内。日前，常山县政府大院的东面地块进行 施工，围墙已经被拆除，原先5.8米的道路正被拓宽至8米，方便群众进出。政府大院“拆墙透绿”，群众纷纷点赞。常山市民刘方友说，经常路过县政府大院，这一拆，感觉特别亲切，不再有距离感。
问题：请谈谈你对衢州市“拆墙透绿”的看法，并提出具体可行的针对性的建议。20分，400字以内。
真题解析
【题型解读】
本题是概括总结类案例分析，此类案例分析题主要考察考生对材料信息的归纳整理能力。题干往往会出现“归纳，概括，概述，总结”等词汇，需要考生括概括问题、措施、原因、经验、意义、成绩等。概括总结是做好各类题目的基础，务必要牢牢掌握。
【要点提示】
1.本题要求总结合肥“创新密码”的经验，实际是要求根据材料总结
合肥创新的成功经验。
2.答题步骤：审题目，读材料，提要点，细加工。
3.关于结构：总分结构，小帽子要求高度概括；小标题要求观点突出、概括准确、表达精准。
4.关于内容：阅读材料时，要注意从材料中提取出合肥在企业引领、人才输送、平台打造、政府保障等方面的做法，加工后成为相应经验。
01
参考答案一
合肥市紧扣企业、人才、平台、政府四大方面，创优“创新密码”与新动能的双向转换通道。
坚持企业在创新驱动中的主体地位。引进人工智能、量子科技、新能源、高端装备等战略性新兴产业，发挥龙头企业牵引效用，打造创新产业集群，做强创新动力源。
坚持平台在创新驱动中的聚集效应。利用园区、基地、平台、众创空间等创新载体，创新模式，发挥集聚效应，做大做强企业主体，推进应用创新、成果转化、集聚发展。
坚持人才在创新驱动中的支撑地位。牢牢抓住人才驱动这一本质，发挥中科大等院校、科研机构源头创新作用，加大创新型人才培养力度，为重点产业企业核心岗位输送人才，强化创新智力支撑。
坚持政府在创新驱动中的保障作用。实施市委市、政府领导负责的重点产业“链长制”，加大重视程度和资源协调力度；分阶段对企业予以资金奖励，融入国家发展战略，不断擦亮“创新高地”城市名片。（365字）
02
参考答案二
合肥市聚焦企业创新、载体创新、制度创新、源头创新四个维度，构建“创新密码”，打造“创新高地”。
企业创新，从“跟跑”到“领跑”。发展人工智能、量子科技、新能源等战略性新兴产业，打造创新产业集群，让科技创新成为高质量发展的“先行军”。
载体创新，从“盆景”到“愿景”。以园区、基地、平台、众创空间等载体加速项目聚集，构建“投资+孵化”模式的产业链，让载体创新成为高质量发展的“攻坚队”。
源头创新，从“输血”到“造血”。由高校、科研机构为重点产业企业核心岗位输送专业人才，助力企业发展，形成产学研一体化发展的格局，让源头创新成为高质量发展的“主力军”。
制度创新，从“被动”到“主动”。实施市委市、政府领导负责的重点产业“链长制”，从全市层面建立统筹调度机制，合力解决企业发展困难和问题，确保产业链供应链稳定，让制度成为高质量发展的“后勤部”。（367字）
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