催收施压重点

813 阅读 0 评论 0 点赞

催收施压重点

1、法律风险压力

2、上门外访压力

3、征信风险压力

4、经济直接压力

5、丢失工作压力

6、家庭关系压力

7、社会关系压力

8、孩子上学压力

9、个人名誉压力

10、贷款受阻压力

点赞(0) 打赏

本文分类：职场
本文标签：《催收施压》《催收方法》《催收技巧》
浏览次数：813 次浏览
发布日期：2022-04-20 13:02:35
本文链接：https://www.eruiyi.cn/cms/zc/126589.html

评论列表共有 0 条评论

暂无评论

热门产品
查看更多

劳务公司运营资料：人力农民工县分公司运营资料

高职单招合作协议书

门窗建材销售技巧和话术 48招

美容院销售技巧

贷款话术以及顾客常见问题

聊天话术技巧：不会和客户聊天，教你10个高效沟通技巧！

要成功，学话术！美容师话术参考大全

72页寿险陌拜行销+23页车险陌拜话术

历史上的今天：05月03日

领导者说：无论你公司的使命多么崇高、多么有创意、多么具有变革性，如果你想从混乱中创造奇迹，那是根本不可能的任何团队都会因为这样或那样的原因出现团队合作障碍，因为团队中的一个或多个成员意见不一致。换句话说，团队在五个关键点中的一个或多个点上意见不一致：团队目标/团队任务是什么？如何实现这些目标。有哪些步骤可以帮助你实现这些目标？每个团队成员应该如何对待其他团队成员。团队是否作为一个统一的整体工作，是

职场 2023年05月03日 0 点赞 0 评论 1196 浏览

高段位的团队沟通，都有“男女之别”

沟通的重要性，就在于团队可以一致对外。那么，该如何构建优质的团队沟通呢？性别不同，长处不同（女性感性，男性理性）如何沟通？（多听少讲，重视阅读）用人扬长避短是王道孙权说过，“千人同心，则得千人之力，万人异心，则无一人之用。”沟通的重要性，就在于团队可以一致对外。如果团队里有扯后腿的，那么一定失败。该如何构建优质的团队沟通呢？我们先从认知男女思考方式的差别入手。男女之别女性感性，男性理性工作中，如何

职场 2023年05月03日 0 点赞 0 评论 742 浏览

用上这些团队协作利器，帮你一路升职加薪 | 有用功

有人说，放假回来，就是把之前未完成的工作继续完成，因此有不少人感到焦虑。图自 Giphy不过说真的，过了一个假期，你还记得手上的工作进行到哪了吗？团队里的小伙伴的进度是否在一个水平上？回到岗位，就好比一场大型游戏要闯关打败最后的大怪兽，总要把条目捋捋清楚，对敌和友了如指掌，才好拿起装备走上打小怪兽的道路。AppSo（微信公众号 AppSo）今天要推荐的就是一些适合团队使用的应用和工具，让你们的协作

职场 2023年05月03日 0 点赞 0 评论 696 浏览

思维导图 | 做到这6点，提高团队协作不是梦

做到这6点，提高团队协作不是梦原文摘要：要解决业务问题，实现绩效提升，一方面要用脑，另一方面要用心。一个真正有效的管理者，不仅要聪明、脑子好，还要用心去管理团队。二者缺一不可，必须双管齐下。对CEO来说，最重要的能力就是决策力。当然，不仅是CEO，所有的高管、部门，只要下面有项目、有团队，每天就要做大量的决策。决策可以分成6步：发现问题-问题界定-探究原因-制定策略-策略评估-行动担责。根据刚才6

职场 2023年05月03日 0 点赞 0 评论 914 浏览

团队合作三大障碍

企业最根本的竞争优势既不是来自于资本实力、发展战略，也不是来自于技术和市场，而是来自于团队合作。也许你已经发现，你领导的团队陷入泥潭，运转失灵；也许你正在苦恼，自己所处的团队毫无生气，亟需改进。如果管理是一个组织的核心功能，那管理团队则就是这个组织的核心团队了，管理团队可以属于一个项目、一个部门或是一个企业。管理团队必须文化、价值观一致，彼此应该充分信任，才能达到兄弟同心其利断金的效能。管仲《管子

职场 2023年05月03日 0 点赞 0 评论 632 浏览

如何开发App，App开发的流程是如何的？

如何开发App，App开发的流程是如何的？关于行业的思考：Android系统免费、免费应用资源多、应用UI/Lunch、操控等人机交交互开发易定制，因此Android车载在有很大的发挥空间，不怕做不了，只怕你想不到（Android应用产业链养活了数量巨大的移动互联网公司就是一个证明）。很多时候会有这样一种现象：一提到Android车载机，就会有人说车机没网络，有网络下载要流量；实际上车机wifi连

职场 2022年05月03日 0 点赞 0 评论 467 浏览