拼命为公司工作却被开除:这 3 条职场法则,藏着多少血的教训!

最近,有一部新的职场综艺《令人心动的 offer》频频登上热搜。
 
8 名职场新人一起进入国内顶尖律所,进行为期一个月的实习,争夺仅有的 2 个转正名额。
 
 
本以为这只是一部职场菜鸟的升职记,但是一晚上我就忍不住连看了四期。
 
因为这些职场小白遇到的问题,也正是许多职场人都正在遭遇的难题。
 
「理想和现实的差距」、「努力却得不到结果」、「职场上的情绪崩溃」
 
而进入一年的尾声,许多人都产生了「年底焦虑」,面对了新一年的职场选择都有着迷茫感。
 
我看完节目后也总结了一些看法,也分享给可能同样遇到职场困境的你。
 
01 
 
没有一份工作是轻松的
 
在《令人心动的 offer》里的 8 名律政实习生,都来自国内排名靠前的高校,北大、人大、北航
 
在学校里他们专业成绩排名靠前,有的人还有着丰富的实习经验,他们比起许多同届毕业生都优秀得多。
 
但是在进入职场时,他们依然遭遇到了崩溃的困境,有的实习生落泪直言:工作实在太难了。
 
电影《这个杀手不太冷》里有一句台词被许多人记住:
 
人生一直都是这么苦吗?还是只有童年是这样?
 
总是如此!
 
 
没有一份工作是不难的,每个行业都有着自己的心酸和难处。
 
许多人选择行业时,只看到了行业的光鲜的一面,却没有关注到光鲜背后的不易。
 
这几个月,西安「不倒翁女孩」火遍了网络,全网总播放量已高达 15.9 亿。
 
「不倒翁女孩」身着唐朝的服饰,站在不倒翁上翩翩起舞,看着视频里她把手伸过来的那一刻,仿佛让人一瞬间回到了大唐盛世。
 
 
 
 
「不倒翁女孩」的扮演者是 90 后的冯佳晨,去年才刚刚毕业。她有着多年的舞蹈功底,出于对舞蹈的热爱,选择了这份工作。
 
在「不倒翁女孩」爆红后,许多人为了能牵到她的手,从各地纷纷赶来观看表演。
 
「不倒翁女孩」的工作看起来很轻松,其实她的辛苦全藏在了华美裙装下。
 
做不倒翁时,她的下半身必须固定在一个铁架子上。如果想摇起来的话,必须用腰部发力,一不小心就容易摔倒,腰部劳损是她的职业通病。
 
 
每天下班脱下裙子后,她们都能清晰地看见自己膝盖和胯都被铁架子磨得发青。
 
但日复一日的表演,少有停止。
 
工作的苦一直都在,只是有人学会了苦中作乐,有人永远沉浸在痛苦里。
 
面对一个行业时,我们要面对的不仅是表面的风光或是高额工资,更要做好准备接受的是背后的汗水和付出。
 
 
 
 
02
 
在职场上,该不该哭?
 
李晨是《令人心动的 offer》里,最让大家心疼的一位实习生。
 
在 8 名实习生中,只有李晨本科专业与法律无关。相比于其他 7 名来自北大、人大、北航法律专业的优等生,在专业知识比拼上,他首先就输了一截。
 
 
李晨来事务所的第一个课题,就是写法律分析报告,这是法律专业学生的基本功。在接到任务时,其他实习生都立马奋笔疾书,而李晨却无从下手,尽管最后匆忙地在截止时间前交上了作业,结果却不尽如人意。
 
他是八名实习生中唯一把受文主体写错的人,课题成绩排名垫底。
 
跨专业实习让他必须比其他实习生更努力,也承受了更多的压力。
 
为了能在法律案件辩论比赛中有所进步,李晨每天都熬夜到凌晨,第二天又最早来办公室背稿子,但因为过于紧张,他在辩论过程中忘词、说话卡壳。
 
李晨又一次尝到了失败的滋味。
 
 
委屈、迷茫一时间都涌上心头,在和带教律师私聊的过程中,他止不住地落泪。
 
 
看到这一幕,所有人都很心疼这个初入职场频频受挫的大男孩,也想起了自己刚进入职场时的样子。
 
但竞争、压力、挑战,这就是残酷职场。
 
很多职场人都会像李晨一样,不管工作多少年,都会在工作中遇到挫折和迷茫,却不知道该怎样释放自己情绪的时候。
 
11 月 18 日,武汉地铁工作人员发现一年轻女子坐在地上,她上前询问,对方也不说话。
 
 
工作人员就坐在女子旁边轻声安慰、摸了摸她的头,女子突然抱住她大哭,久久不能停止。原来女子已经连续加班一个月了,她不敢在家哭,怕吓到女儿,那天也真的是忍不住了。
 
她伪装了一个月的坚强,在工作人员的关怀中卸下了。每个成年人都有自己崩溃的时候,哭并没有错,适度发泄情绪也合理。
 
但是李晨在节目里的哭却错了。
 
 
身在职场多年的何炅直接点出问题的关键:
 
「哭可以,你可以找朋友或者家人哭诉,而不应该是你的领导。你把最脆弱的一面给了对你最有期待的人。」
 
在工作中,我们向同事面前展现自己软弱的一面,往往会造成他人对自身工作能力的怀疑。
 
而在领导面前哭,也会让领导产生压力和自我怀疑的焦虑。
 
情绪稳定,是职场最基本的情商,没有人应该为你的情绪崩溃负责,也没有人愿意为你的眼泪发工资。
 
 
 
 
03
 
努力就一定会成功吗?
 
在职场里,我们都面临着高强度的竞争压力。特别是真正踏进职场后我才发现厉害的人比比皆是。更可怕的是,这些厉害的人往往比你还更努力。
 
在《令人心动的 offer》里,人大毕业生李浩源,是最有天赋的实习生,不仅法律知识牢记于心,对于诗词歌赋也十分精通。
 
 
无论是面试环节,还是实习阶段,李浩源都是闪着强者的光芒,每次课题排名不是第一,就是第二。
 
同期实习生准备半年的法考,他只准备了 30 多天就顺利通过了,甚至和北大博士、北航研究生竞争,能力都不在话下。
 
李浩源的优秀也给同期的新人带来了不小的压力,他们之间的差距绝不是两三天的时间的努力能弥补上的。
 
 
看到李浩源时,我也想起了刚入职场时,遇到的同期实习生大神,虽然是同届毕业生,但是他的能力却远高于我们之上。
 
我也陷入过很长一段时间的焦虑,明明我已经很努力,为什么还是没有得到好的结果,别人好像总是比你更加地优秀。
 
后来我才想清楚,努力就一定能得到好结果吗?不一定。
 
但不努力,一定不能缩小你和优秀的人之间的差距。
 
在节目里何老师给出了一个答案:
 
「我们只能在自己能决定的事情上去花心思,所谓的收获有时是你决定不了的,是别人给的,或者是机会给的。
 
去问努力就一定会有收获吗?这件事其实是没有人可以给你回答的。但是我们知道不努力就肯定没有收获,而努力有时候是我们唯一可以享受的过程。」
 
 
不是所有的努力都能有如自己所愿的收获,但成年人要做的,不是知难而退,而是迎难而上。
 
 
李诞曾说过这样一句话:
 
「人生在世,你只要知道两件事:
 
1. 这世上绝对存在不需要读书也很聪明,不需要努力也过得很好,甚至不需要钱就能快乐的人;
 
2. 那个人绝对不是你。」
 
在经历过工作的压力后,许多人早已忘记了自己当初的努力的意义。很多时候,我们只看到别人优秀的结果,却忽视了对方努力的过程。
 
也许我们不是最聪明的那一个,也不是最有钱的那一个,但是努力过后的我们,一定会成为更好的自己。

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