最近，笔者所在小区，东西南北四个大门的门卫保安，频繁地换人。昨天还打招呼，今天就换了陌生面孔。以前不用带门禁卡，老门卫都认识，顺手就给开门。现在，换人太频繁了，门卫保安来不及熟悉就辞职了，每天都必须随身带着门禁卡。
门卫保安主要职责就是维护小区秩序、保护小区安全，但大家心知肚明，也就是一个震慑作用，起不到防火防盗防广告的实际作用。不管怎样，有门卫看门，有保安巡逻，总要有一些安全感的。个别居民不理解，这些门卫保安，工作轻松，就是摆设，还花我们物业费，不如少招点。物业经理一脸黑线，现在不好招人，你还嫌弃人家，人家还不愿意干呢。
老年人也不愿意干了。物业公司喜欢招老年人做门卫保安，图的就是工资低。招老年人，尤其是招退休工人、附近农村人、城里无业老人，不用交五险一金。比如，工资3000元，招中青年人需要5000元，扣除五险一金和个税之后，拿到手也就3000多。但给2500元，老年人就愿意干，因为实实在在拿到手2500元。
以前，老年人特别喜欢做门卫保安，尤其是身体不太好的老男人。门卫保安室，虽然狭小简陋，但有空凋有电视，甚至还有单人床。一些老男人在家里就是“废物”，老伴嫌弃他们又脏又懒又碍眼，还不如到家附近当门卫呢。大茶缸、旧报纸，慢慢悠悠一整天，跟老伴吵架了，晚上就住在门卫室，乐得个清闲自在。
但现在，老年人即使加点钱也不愿意干了，因为现在居民对门卫保安要求标准高了，物业对卫门保安考核更严了。许多居民认为交了这么高的物业费，物业公司就要提高安保水平，要求门卫保安换年轻人，要24小时巡逻，要懂消防应急演练，要能防贼防盗防推销。2000元左右的工资，本来就是看看大门、巡巡院子，还要承担这么多责任，在加几百块钱，老年人也不愿意承担这么多的责任和压力了。
现在送外卖的、送快递的、房产中介越来越多，每天光登记开门，工作量就比以前大好几倍。不管吧，居民有意见，物业有考核。管吧，他们个个脾气还很大，居民也帮着他们说话，让门卫保安饱受夹板气。物业要求门卫保安既要坚持原则，又要保持微笑，骂不还嘴，打不还手。考核不合格，扣工资；被居民投诉，扣工资，总共2000左右的薪水，扣几百块，真没意思了。
中青年人更不愿意干。收入低，门槛低，替代性强。保安队长动不动就骂人，“你不愿意干就滚，想来的有的是，换身制服就能顶岗”。保安门卫没任何技木含量，对中青年就是一个万不得已的过渡工作，没有任何前途。干个钳工，几年后还能考个高级工，干一辈子保安还是可以让你随时滚蛋。中青年也受不了那份委屈啊，有些小区居民在门卫保安面前自认为高人一等，交了物业费就是“主人”，对门卫保安呼来喝去、当牛做马，没有任何尊严感。
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