提升领导力的12项准则
1、形象,注意言行举止,树立正面形象。
2、表达,提升说话的魅力,学会鼓舞士气。3、愿景,点燃激情的火花,描绘美好的愿景。
4、职业化培养职业化团队,打造专家型队伍。
5、权威,塑造威仪光环,才能形成威严。
6、授权,激活潜能,充分授权下属。
7、善管,搞定问题,员工增强管控力。
8、执行,有效执行,提升领导力。
9、宽容,建立好的制度,创造宽松的环境,提供舞台,发挥人才的能力。
10、危机,危机及契机,从错误中吸取经验。
11、学习,投资自己,不断更新自己的知识。
12、应变,拓宽发展道路,提高前瞻能力,提高远见卓识的能力,提高未来的竞争力。
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