云南省2022年高职单招面试全攻略

云南省2022年高职单招面试全攻略

面攻略目录

一、什么是面试

二、面试流程

三、基本礼仪

四、答考官提问

五、自我介绍

六、面试练习题

1什么是面试？

（了解即可）

高职学校单招按照学生笔试成绩和面试成绩择优录取，面试成绩在各个高校录取分数的比例个不相同（详细请参考报考院校招生简章）。

一、精准把握报考院校的“面试”考试方式和评分标准

首先，了解报考院校和填报专业面试考试的形式，目前各院校的面试考试形式主要包括：“提问回答式”、“抽签问题回答式”、“无领导小组讨论回答式”。必须清楚你报考的专业和学院是哪种考试形式，此种考试形式的特点和区别，做到备考的“有效性”。

其次，熟悉不同考试形式的评分标准，评分标准包括：评分事项、评分依据、评分标准、计分办法等，从而知晓备考的“重点”、“次重点”，做到备考的“针对性”。

二、全面了解“面试”考试中经常容易“失分”的环节和问题

由于我们高中教学里面没有开设“面试”考试方面的技巧训练课程，加之我们学生在校期间只注重“文化”成绩，而忽视了“综合素质能力训练”，为此，总结考生多年面试考试中出现的失分问题：可以归纳为“个人自信”、“回答内容”、“语言表达”三方面，具体如下几种情况：

第一，上台紧张。紧张主要表现在：面部肌肉僵硬不自然、眼睛不敢看评委老师、腿发抖、站姿不规范、发言时语速偏快声音较弱。

第二、回答问题无话说。主要表现在：一方面不知道问题从哪些方面回答，另一方面缺乏回答问题的材料选择和语言组织；

第三、回答问题时不会回答。主要表现在：一是回答问题的内容与答题要求不紧密，答非所问，杂乱无章；二是回答问题内容的先后顺序无序，缺乏内在的逻辑顺序。

三、找准“自身缺陷”，开展针对性训练

每个人在面试考试中存在的问题是不一样的，为此，我们必须清晰知道自己目前参加面试考试的能力“缺陷”是哪些？然后科学的有针对性方法进行训练，其实面试考试应试方法可以按照“四步法”：

第一步：语言基本功训练。主要解决：语音、语速、语调、语感这“四语”问题。

第二步：逻辑思维训练。主要解决：有话说和会说话，即解决回答问题的内容筛选和顺序组织。

第三步：面试技巧训练。主要解决：面试中个人形象设计、礼仪礼貌、突发问题处理；

第四步：面试实战训练。将面试考试中的基本要求和技巧结合面试问题案例，模拟面试考试形式进行反复练习，树立“自信”、培养“胆量”、训练“表达力”。

四、坚持“早准备”，注重“方法”

单招面试考试主要考察考生的：“驾驭语言的能力、分析问题解决问题能力、知识面、礼仪礼貌”；为此，要想得高分，必须：

1、思想上树立“早准备”。因为面试考试可谓“台上一分钟，台下十年功”，技巧上需要较长时间的磨砺，内容上需要一定时间的积累。

2、方法上要求“针对性、时效性”。因为我们备考目的是“应试”，所以在方法上建议大家有必要接受有经验的专业教师指点或听听专业教师的课程。

2面试流程

（必背！一般都是以这样的顺序为主，差异不大）

（1）、面试前门外候考几分钟调节心情，缓解紧张。

（2）、进去前敲门问候“请问老师，我可以进来吗？”

（3）、双手递过身份证、准考证；

（4）、向老师鞠躬问好，自我介绍。

（5）、进去后到座位前询问是否可以入座后再坐；

（6）、坐下的时候要坐端正，切忌跷二郎腿，手乱摸等等，脚也不要抖；

（7）、老师说话不要打断，多说几点，多角度思考问题。实在不会，“对于这个问题我还认识不够，还请老师见谅”态度诚恳，博得主考官的好感。

（8）、回答完问题后，带句谢谢老师之类的话；

（9）、结束之后微微鞠躬，“谢谢老师，老师再见”！

（10）、双手接过身份证、准考证；

（11）、走后随手轻轻关门。

3礼仪

（提前准备、勤加练习）

“礼者敬人也”，礼仪是交往的艺术，是一个人的思想道德水平、文化修养、交际能力的外在表现。言行举止穿着打扮都要符合学生的形象，这样才能给考官留下一个好的第一印象，拉高你的面试分数！

（一）时间：提前到场候考！准考证、身份证等必备品齐全！

（二）穿着：穿什么？干净整洁，忌穿校服。 最好无饰品。

（三）个人卫生：胡须、指甲、忌指甲油、发型男生干净清爽、女生马尾。

（四）姿势

走姿：从容平稳直线、眼睛直视、迈步均匀自然

站姿：抬头、目视前方、挺胸立腰、肩平、双臂自然下垂、收腹、双腿并拢、身体重心在两脚中间

坐姿：入座1/2轻稳缓，忌东倒西歪、忌分腿二郎腿

（五）状态：眼神（有交流、忌东张西望）、全程微笑（自然真诚）、 自信（综合）稳重（快想慢说、忌各种小动作）

（六）礼貌用语:敲门（得到允许后进门）、敬礼（30°鞠躬，站直后再开口）、尊称（您）、道别（老师再见）、谢谢

4自我介绍

高职单招自我介绍（一）

众所周知单招面试在单招总成绩中占有很大的比例。往往从初中高中走过来的学生根本没有过这样的经历，更别谈这样的教育。我们很多学生很腼腆，尤其是在老师面前，试想想，如果你要去面试，一个人面对几个老师，或者10几个老师，你那种心里的感觉是无法用言语表达。下面单招达人就自我介绍这一块跟大家谈一谈。

单招考试中，很多面试老师的第一个问题往往就是“能否请你做一下自我介绍？”在自我介绍时，面试官借机了解想通过自我介绍这个环节了解一下，为下面的面试做准备。自我介绍还能很好的考察学生的语言表达能力、应变能力和岗位的胜任能力；应聘学生也能够趁此机会主动向面试官推荐自己，展示自己的才华和能力。自我介绍的时间一般为3分钟。在如此短的时间内，求职者该如何“秀”出自己呢？该说些什么？怎么说？该注意什么？

1. 我是谁

自我介绍的第一步是要让面试官知道你是谁。在这一步，你主要介绍自己的个人履历和学业，包括姓名、年龄、籍贯等个人基本信息；还包括你在中学里面的表现，当没有当过班干部啊？有没有从事过一些社会活动。这些活动或者职务都能够引起面试官的注意。

另外，在介绍自己的姓名的时候可以采用个性化地介绍姓名，这样做可以使面试的氛围变得轻松。你可以从名字的音、义、形或者从名字的来历进行演绎。例如：从名字的音：我叫邵飞，谐音少非，希望生活能少一点是是非非。从名字的义：我叫俞非鱼。古语有言：子非鱼安知鱼之乐。父母亲希望我过得像鱼儿一般自在逍遥。从名字的形：我叫陈赟。我的父亲叫陈斌，斌的宝贝就是赟。从名字的来历：我叫赵丹，赵本山的赵，宋丹丹的丹。父母希望我能够像他们一样幽默地对待生活。

2. 我做过什么

做过什么，代表着你的经验和经历。在这个部分，你主要介绍自己在高中阶段从事的职务，在任期内自己组织过什么活动，包括校内活动经历、相关的兼职和实习经历、社会实践等。你要说清楚确切的时间、地点、担任的职务、工作内容等，这样让面试老师觉得真实、可信。特别需要注意的是，你的经历可能很多，你不可能面面俱到，所以尽量说那些反映你的能力的经历。

3. 我做成过什么

做成过什么，代表着你的能力和水平。在这部分，你主要介绍与应聘职位所需能力相关的个人业绩，包括校内活动成果和校外实践成果。介绍个人业绩，就是摆成绩，把自己在不同阶段做成的有代表性的事情介绍清楚。

例如:在我们的面试宝典中有这样的一道面试题，假如你是班长，3月份是学雷锋月，班主任安排你出一期板报，你是如何设计的。

3月份是“学雷锋”月，你想在班级组织一次学雷锋活动，请谈谈你的组织过程。

（1）组织策划活动形式； 

（2）活动开展； 

（3）总结。

指导思想：雷锋精神是我们中华民族宝贵的精神财富。四十多年来，它激励着一代又一代的青少年健康成长，促进了社会文明的进步。校园是青少年健康成长的摇篮，提倡“以德育人”，雷锋精神就是最重要的组成部分。

（4）向班主任、年级主任汇报活动方案；

第一、全班同学认真学习《中学生日常行为规范》

第二、从身边的小事做起，争取向粗鲁告别，向陋习告别；力争把礼貌带进校园，把微笑带给同学，把孝敬带给家长，把谦让带给他人。

第三、 班级召开一次学习雷锋的主题班会。

第四、出好一期学习和讨论雷锋精神的主题黑板报。

第五、准备一本登记本班队员学雷锋做好事情况的“好人好事登记本”。

第六、在学雷锋活动月之后班级评选一批学雷锋标兵和“在学雷锋的日子里”优秀征文。

4. 我想做什么

想做什么，代表着你的大学专业理想。在这个部分，你应该介绍自己从小就有的梦想，包括你的大学生涯规划、对学习这个专业兴趣与热情、未来的工作蓝图、对行业发展趋势的看法等。在介绍时，你还要针对应聘职位合理编排每部分的内容。与应聘职位关系越密切的内容，介绍的次序越靠前，介绍得越详细。

你在自我介绍时，还应该避开介绍内容的禁忌——忌讳主动介绍个人爱好。忌讳使用过多的“我”字眼。忌讳头重脚轻。忌讳介绍背景而不介绍自己。忌讳夸口。忌讳说谎。忌讳过于简单，没有内容。

自我介绍的时间要恰到好处

1. 三分钟自我介绍

如果面试老师没有特别强调，那么自我介绍的时间3分钟最合适。你可以根据自我介绍的四部分内容，这样分配时间：第一分钟主要介绍自己的姓名、年龄、社会实践经历等；第二分钟主要介绍个人业绩，单招生可着重介绍相关的在校活动和社会实践的成果；第三分钟可谈谈对学习这个专业的理想。

通常情况下，每分钟180到200字之间的语速是比较合适的。这样的语速可以让对方感到舒服，同时也能更加有效地传递信息，增加面试官对你的印象分。

2. 一分钟自我介绍

有时候，面试老师会规定自我介绍的时间，你应该怎样应对呢？面试官规定的自我介绍时间缩短，如“做一个1分钟的自我介绍”。遇到这种情况，你可以精选事先准备的3分钟自我介绍内容，突出“做成过什么”，展现你与应聘职位相关的能力。

一分钟自我介绍时间表：

自我介绍内容

时间长度

我是谁？做过什么？

10秒左右

做成过什么？

40秒左右

想做什么？

10秒左右

（必背）

将自身优势爱好特长结合报考院校即可。

Tips：

中间添加文言诗句、背下来多给同学或老师复述，回答时清晰流畅，不要有背书的感觉！

自我介绍切记假大空，要脚踏实地，表达自己的真诚。

最后，单招达人希望同学们冷静迎战，不慌不乱好好面试。争取一次通过。

5回答考官提问

（必背！）

这是每一届考生都最为担心甚至“惧怕”的环节，但这也是考官从考生处获取信息的最主要环节，在面试分数重所占比例极大。所以各位考生务必重视如何找到老师提问中的重点，说出让老师满意的答复。

考试完成自我介绍之后，老师就会开始提问，不论是就你自我介绍里的内容，还是其他方面的问题，我们都要听清楚老师问的问题，理清问题的脉络再回答（快想慢说），那么遇到问题怎么去思考就是重中之重了。

1.核心问题是什么？（只能有一个）

2.这个问题的背景是什么？（来龙去脉，历史原因）

3.和这个问题有关的人或因素有哪些？

4.导致这个问题的关键原因？次要原因？

5.解决这个问题有哪些方法？（练习时用归纳法，写出所有可能。答题时用演绎法，找到一种方法实施的具体步骤）

老师想听到的是你如何透过现象找本质，回答是否逻辑清晰有理有据，如何从问题中找到解决问题的办法

那么面试的定义到底是什么呢？

面试是在指定时间与空间内，在一种在特定场景下，经过精心设计，通过主考官与应试者双方面对面的观察、交谈等双方沟通方式，了解应试者素质特征、思维能力、能力状况、语言表达以及学习动机等情况的甄选方式。

那么面试的目的呢？

1、主要考察学生学业素养、学习潜能和学业规划。学业素养体现在学生知识的广度深度和思维的敏捷度上；学习潜能主要考查学生对一些领域的真实性兴趣，了解学生对专业前沿的进展情况的掌握；预测学生的发展和学习潜能。

2、考核学生精神气质、性格、特长、兴趣等特征。精神气质主要考察学生的态度、价值观等。重点考察“大度”、“阳光”和“合作” 。

3、考核笔试中难以获得的其他信息。如身体状况、仪表、风度、口才、反应的敏捷性等，同时可避免高分低能和冒名顶替者。

面试注意事项

1、保持良好的饮食习惯

良好的饮食是保持精力充沛的前提。考生要提前调整好自己的饮食习惯，合理搭配豆类、谷物、鱼、蛋、奶、肉、蔬菜等，做到不偏食、不暴食。要按时吃好一日三餐。难于消化的（如方便面，粽子等），以及有风险的（如海鲜、麻辣烫等）需要避免。

2、调节好生物钟

一般来说，人在上午11点左右和下午5点左右精力最为旺盛，上午10点左右和下午2点左右最为疲惫。但由于不知道自己具体的面试时间，所以，考生应提前调节好自己的生物钟，以便使自己在整个白天都保持旺盛的精力。

3、注意按时休息

考生面试前一天晚10点半前一定要上床休息，因为晚上11点后是人体开始进行内部系统修复的时候。一般在早6点起床较为合适，过早过晚都不适宜，最好是使自己的状态与太阳同步。

有午休习惯的同学更应提前两天调整睡眠时间，以保证面试时不再午休(因为考生根本没有时间和地方去午休)。

4、仪表简洁端庄

适宜的装扮容易给予考官留下良好的印象，也是一种礼貌的行为。参加面试时，着装不一定要正装或者很华丽高档，但一定要给人以干净整洁、有朝气、有活力、有精神的印象。

为了公平起见，男生女生参加面试时最好不穿校服，尤其是有学校Logo的。

男生不要留胡子、长发，要显得简洁、大方、庄重；女生穿着不要太过花哨，不要化浓妆或太多装饰，要让人感觉纯朴、端庄、高雅。

5、准备好相关物品

最基本在面试前一天下午，考生要把身份证、准考证等考试证件准备齐全、放好。准备几片湿巾纸，以便在上考场前擦擦脸，以饱满的精力上考场。另外，也可以带些功能性饮料或食品等在等候时饮用。

6、注意适当思考和分析

考生面试基本内容都很简单，无非就是关于个人特长、能力、思想道德、学习目标、专业方向、时事政治等方面的最基本内容，考生应在面试之前充分进行思考和分析，以便保持一个清晰的思路。

7、提前熟悉考场

按照规律，正常人在陌生环境中，其表达能力和思维能力都会受到影响。考生应事先勘察最方便的到达考场的路线、乘车方式、交通拥堵状况等，确保按时到达考场，以免手忙脚乱，增加心理压力。

8、注意耐心等待

到达考场大楼附近后，不要大声讲话，也不要频繁发手机短消息，不要长时间大声打电话。更不能擅自到考场外面向里观望，考生之间交谈也应尽可能地降低音量，避免影响他人应试或思考。

9、学会调整心态

如果是第1或第2号上场，考生要立即调整自己的状态，进行心理自信安慰或默默在心中答两道题进行预热；如果考号靠后，在离自己还有两个考生时，考生可以坐着舒展一下自己的四肢，摇摇自己的颈部，活动一下口型，远眺休息一下眼睛等，然后根据不同的情况进行心情调节。