销售顾问加推广考核表(唐显光)
基本工资(2000)+奖金+超额提成奖
每天工作项目 |
完成日工作量奖金标准 |
没完成日工作量扣罚标准 |
备注 |
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1.51官网资料更新 |
2元/天 |
达到标准 |
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2. 官方微博博客 |
4元/天 |
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3、伪原创 |
5元/天 |
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4、视频发布 |
3元/天 |
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5、视频制作 |
5元/天 |
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6、美工 |
3元/天 |
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7、其他 |
100元/月 |
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遵守规章制度表 |
100元/月 |
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超额提成奖(按月计算) |
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1.客户案例编辑每2天1篇 |
56元 |
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2、上传视频每天2条审核上线 |
100元 |
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备注:数量可自行翻倍,价格在原价上翻倍 |
阿芳每天工作内容考核情况
时间 |
工作项目 |
完成数量 |
超额完成数量 |
主管确认 |
经理抽查 |
备注 |
4月 日 |
1.官网后台发布文章(见日工作表) |
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2. 百度文库(见日工作表) |
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3.B2B免费平台发资料(见日工作表) |
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3.百度知道 |
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4.搜搜问问 |
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5.卫生(见日工作表) |
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6.办公室规范按附表 |
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备注:所有上传的资料及其它各项工作必须按公司标准. |
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时间 |
工作项目 |
完成数量 |
超额完成数量 |
主管确认 |
经理抽查 |
备注 |
4月 日 |
1.官网后台发布文章(见日工作表) |
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2. 百度文库(见日工作表) |
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3.B2B免费平台发资料(见日工作表) |
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3.百度知道 |
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4.搜搜问问 |
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5.卫生(见日工作表) |
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6.办公室规范按附表 |
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备注:所有上传的资料及其它各项工作必须按公司标准. |
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时间 |
工作项目 |
完成数量 |
超额完成数量 |
主管确认 |
经理抽查 |
备注 |
4月 日 |
1.官网后台发布文章(见日工作表) |
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2. 百度文库(见日工作表) |
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3.B2B免费平台发资料(见日工作表) |
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3.百度知道 |
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4.搜搜问问 |
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5.卫生(见日工作表) |
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6.办公室规范按附表 |
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备注:所有上传的资料及其它各项工作必须按公司标准. |
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时间 |
工作项目 |
完成数量 |
超额完成数量 |
主管确认 |
经理抽查 |
备注 |
4月 日 |
1.官网后台发布文章(见日工作表) |
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2. 百度文库(见日工作表) |
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3.B2B免费平台发资料(见日工作表) |
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3.百度知道 |
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4.搜搜问问 |
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5.卫生(见日工作表) |
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6.办公室规范按附表 |
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备注:所有上传的资料及其它各项工作必须按公司标准. |
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时间 |
工作项目 |
完成数量 |
超额完成数量 |
主管确认 |
经理抽查 |
备注 |
4月 日 |
1.官网后台发布文章(见日工作表) |
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2. 百度文库(见日工作表) |
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3.B2B免费平台发资料(见日工作表) |
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3.百度知道 |
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4.搜搜问问 |
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5.卫生(见日工作表) |
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6.办公室规范按附表 |
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备注:所有上传的资料及其它各项工作必须按公司标准. |
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时间 |
工作项目 |
完成数量 |
超额完成数量 |
主管确认 |
经理抽查 |
备注 |
4月 日 |
1.官网后台发布文章(见日工作表) |
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2. 百度文库(见日工作表) |
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3.B2B免费平台发资料(见日工作表) |
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3.百度知道 |
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4.搜搜问问 |
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5.卫生(见日工作表) |
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6.办公室规范按附表 |
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备注:所有上传的资料及其它各项工作必须按公司标准. |
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时间 |
工作项目 |
完成数量 |
超额完成数量 |
主管确认 |
经理抽查 |
备注 |
4月 日 |
1.官网后台发布文章(见日工作表) |
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2. 百度文库(见日工作表) |
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3.B2B免费平台发资料(见日工作表) |
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3.百度知道 |
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4.搜搜问问 |
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5.卫生(见日工作表) |
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6.办公室规范按附表 |
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备注:所有上传的资料及其它各项工作必须按公司标准. |
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时间 |
工作项目 |
完成数量 |
超额完成数量 |
主管确认 |
经理抽查 |
备注 |
4月 日 |
1.官网后台发布文章(见日工作表) |
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2. 百度文库(见日工作表) |
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3.B2B免费平台发资料(见日工作表) |
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3.百度知道 |
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4.搜搜问问 |
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5.卫生(见日工作表) |
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6.办公室规范按附表 |
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备注:所有上传的资料及其它各项工作必须按公司标准. |
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时间 |
工作项目 |
完成数量 |
超额完成数量 |
主管确认 |
经理抽查 |
备注 |
4月 日 |
1.官网后台发布文章(见日工作表) |
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2. 百度文库(见日工作表) |
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3.B2B免费平台发资料(见日工作表) |
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3.百度知道 |
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4.搜搜问问 |
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5.卫生(见日工作表) |
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6.办公室规范按附表 |
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备注:所有上传的资料及其它各项工作必须按公司标准. |
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