销售顾问加推广考核表（林俐）
基本工资(2000)+奖金+超额提成奖
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每天工作项目 |
完成日工作量奖金标准 |
没完成日工作量扣罚标准 |
备注 |
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1．产品销售 |
5元/天 |
达到标准 |
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2. 上海分公司接洽 |
5元/天 |
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3、阿里推广 |
9元/天 |
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4、百度推广 |
12元/天 |
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5、安排网络营销部人员工作 |
6元/天 |
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6、其他 |
50元/月 |
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遵守规章制度表 |
100元/月 |
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超额提成奖（按月计算） |
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1.伪原创编辑每天2篇、两天一篇客户案例 |
奖170元 |
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2.文库每天6条 |
奖 150元 |
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3.上传视频每天2条审核上线 |
奖 100元 |
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备注：数量可自行翻倍，价格在原价上翻倍 |
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阿芳每天工作内容考核情况
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时间 |
工作项目 |
完成数量 |
超额完成数量 |
主管确认 |
经理抽查 |
备注 |
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4月 日 |
1．官网后台发布文章（见日工作表） |
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2. 百度文库（见日工作表） |
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3.B2B免费平台发资料（见日工作表） |
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3．百度知道 |
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4．搜搜问问 |
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5.卫生（见日工作表） |
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6．办公室规范按附表 |
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备注:所有上传的资料及其它各项工作必须按公司标准. |
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时间 |
工作项目 |
完成数量 |
超额完成数量 |
主管确认 |
经理抽查 |
备注 |
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4月 日 |
1．官网后台发布文章（见日工作表） |
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2. 百度文库（见日工作表） |
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3.B2B免费平台发资料（见日工作表） |
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3．百度知道 |
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4．搜搜问问 |
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5.卫生（见日工作表） |
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6．办公室规范按附表 |
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备注:所有上传的资料及其它各项工作必须按公司标准. |
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时间 |
工作项目 |
完成数量 |
超额完成数量 |
主管确认 |
经理抽查 |
备注 |
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4月 日 |
1．官网后台发布文章（见日工作表） |
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2. 百度文库（见日工作表） |
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3.B2B免费平台发资料（见日工作表） |
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3．百度知道 |
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4．搜搜问问 |
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5.卫生（见日工作表） |
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6．办公室规范按附表 |
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备注:所有上传的资料及其它各项工作必须按公司标准. |
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时间 |
工作项目 |
完成数量 |
超额完成数量 |
主管确认 |
经理抽查 |
备注 |
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4月 日 |
1．官网后台发布文章（见日工作表） |
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2. 百度文库（见日工作表） |
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3.B2B免费平台发资料（见日工作表） |
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3．百度知道 |
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4．搜搜问问 |
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5.卫生（见日工作表） |
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6．办公室规范按附表 |
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备注:所有上传的资料及其它各项工作必须按公司标准. |
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时间 |
工作项目 |
完成数量 |
超额完成数量 |
主管确认 |
经理抽查 |
备注 |
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4月 日 |
1．官网后台发布文章（见日工作表） |
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2. 百度文库（见日工作表） |
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3.B2B免费平台发资料（见日工作表） |
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3．百度知道 |
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4．搜搜问问 |
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5.卫生（见日工作表） |
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6．办公室规范按附表 |
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备注:所有上传的资料及其它各项工作必须按公司标准. |
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时间 |
工作项目 |
完成数量 |
超额完成数量 |
主管确认 |
经理抽查 |
备注 |
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4月 日 |
1．官网后台发布文章（见日工作表） |
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2. 百度文库（见日工作表） |
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3.B2B免费平台发资料（见日工作表） |
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3．百度知道 |
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4．搜搜问问 |
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5.卫生（见日工作表） |
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6．办公室规范按附表 |
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备注:所有上传的资料及其它各项工作必须按公司标准. |
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时间 |
工作项目 |
完成数量 |
超额完成数量 |
主管确认 |
经理抽查 |
备注 |
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4月 日 |
1．官网后台发布文章（见日工作表） |
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2. 百度文库（见日工作表） |
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3.B2B免费平台发资料（见日工作表） |
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3．百度知道 |
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4．搜搜问问 |
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5.卫生（见日工作表） |
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6．办公室规范按附表 |
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备注:所有上传的资料及其它各项工作必须按公司标准. |
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时间 |
工作项目 |
完成数量 |
超额完成数量 |
主管确认 |
经理抽查 |
备注 |
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4月 日 |
1．官网后台发布文章（见日工作表） |
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2. 百度文库（见日工作表） |
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3.B2B免费平台发资料（见日工作表） |
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3．百度知道 |
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4．搜搜问问 |
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5.卫生（见日工作表） |
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6．办公室规范按附表 |
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备注:所有上传的资料及其它各项工作必须按公司标准. |
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时间 |
工作项目 |
完成数量 |
超额完成数量 |
主管确认 |
经理抽查 |
备注 |
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4月 日 |
1．官网后台发布文章（见日工作表） |
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2. 百度文库（见日工作表） |
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3.B2B免费平台发资料（见日工作表） |
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3．百度知道 |
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4．搜搜问问 |
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5.卫生（见日工作表） |
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6．办公室规范按附表 |
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备注:所有上传的资料及其它各项工作必须按公司标准. |
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